السبت, 05-أبريل-2025 الساعة: 02:09 ص - آخر تحديث: 12:02 ص (02: 09) بتوقيت غرينتش      بحث متقدم
إقرأ في المؤتمر نت
30 نوفمبر.. عنوان الكرامة والوحدة
صادق‮ ‬بن‮ ‬أمين‮ ‬أبوراس - رئيس‮ ‬المؤتمر‮ ‬الشعبي‮ ‬العام
الذكرى العاشرة للعدوان.. والإسناد اليمني لغزة
قاسم محمد لبوزة*
اليمن قَلَبَ الموازين ويغيّر المعادلات
غازي أحمد علي محسن*
عبدالعزيز عبدالغني.. الأستاذ النبيل والإنسان البسيط
جابر عبدالله غالب الوهباني*
حرب اليمن والقصة الحقيقية لهروب الرئيس عبدربه منصور هادي الى السعودية
أ.د عبدالعزيز صالح بن حبتور
البروفيسور بن حبتور... الحقيقة في زمن الضباب
عبدالقادر بجاش الحيدري
في ذكرى الاستقلال
إياد فاضل*
نوفمبر.. إرادة شعبٍ لا يُقهَر
أحلام البريهي*
فرحة عيد الاستقلال.. وحزن الحاضر
د. أبو بكر القربي
ثورة الـ "14" من أكتوبر عنوان السيادة والاستقلال والوحدة
بقلم/ يحيى علي الراعي*
المؤتمر الشعبي رائد البناء والتنمية والوحدة
عبدالسلام الدباء*
شجون وطنية ومؤتمرية في ذكرى التأسيس
أحمد الكحلاني*
ميلاد وطن
نبيل سلام الحمادي*
المؤتمر.. حضور وشعبية
أحمد العشاري*
مجتمع مدني
المؤتمر نت - اختتام ورشة تنمية الموارد في صنعاء

المؤتمرنت -
اختتام ورشة تنمية الموارد في صنعاء
اختتمت بمحافظة صنعاء اليوم ورشة عمل تدريبية لتنمية الموارد وتحسين الأداء تحت شعار "يد تحمي ويد تبني".

هدفت الورشة المنفذة ضمن البرنامج التدريبي الذي تنفذه الإدارة العامة للبحوث والتدريب بديوان المحافظة، في إطار الرؤية الوطنية، تنمية مهارات 40 مشاركاً من موظفي مكتب المالية والإدارة العامة للموارد المالية بالمحافظة للارتقاء بمستوى العمل الإيراداي.

وفي الاختتام أكد محافظ صنعاء عبد الباسط الهادي، أهمية التكامل في العمل المالي والإداري للوصول إلى الغايات المنشودة.

وأشار إلى أهمية معرفة مدى الاستفادة من مخرجات الورش السابقة، لضمان نجاح مخرجات الورشة الراهنة .. مؤكداً ضرورة توزيع المهام للاضطلاع بالدور المناط كل في فيما يخصه.

من جانبه أوضح وكيل المحافظة للشؤون المالية محمد علي جميل ومدير عام مكتب المالية طه النونو، أنه تم خلال الورشة استعراض مستوى تحصيل وتوريد إيرادات السلطة المحلية خلال الفترة يناير - نوفمبر 2022.

كما تم استعراض مهام واختصاصات مكتبي المالية والموارد المالية وفروعهما في المديريات، بحسب اللوائح المنظمة في جانب المتابعة والرقابة والتقييم على تحصيل الموارد.

وأشارا إلى أنه تم مناقشة أسباب العجز الظاهر في تحصيل الموارد من وجهة نظر المشاركين في نطاق المكتب أو المديرية، في تحصيل الموارد ومعرفة حجم الوعاء الفعلي، واقتراح المعالجات اللازمة للمعوقات التي تقف أمام عرقلة جهاز الرقابة الاضطلاع بمهامه ومناقشة آلية متابعة تنفيذ المعالجات التي تضمنتها مصفوفتي اختلالات آلية ونشاط التحصيل.

بدوره أوضح مدير إدارة البحوث والتنمية علي زيد، أن الورشة هدفت في يومين، تأهيل 40 موظفاً من موظفي مكتب المالية وإدارة الموارد المالية وفروعهما في مديريات الطوق وعدد من المكاتب الإيرادية.

وثمن اهتمام قيادة السلطة المحلية في المحافظة بتنمية وتأهيل الكادر الوظيفي لما له من دور في النهوض بالعمل وتحسين مستوى الأداء.








أضف تعليقاً على هذا الخبر
ارسل هذا الخبر
تعليق
إرسل الخبر
إطبع الخبر
RSS
حول الخبر إلى وورد
معجب بهذا الخبر
انشر في فيسبوك
انشر في تويتر
المزيد من "مجتمع مدني"

عناوين أخرى متفرقة
جميع حقوق النشر محفوظة 2003-2025